En tant que président et chef de la direction de SNC-Lavalin, une entreprise fièrement canadienne et l’une des plus importantes firmes internationales à offrir des services d’ingénierie et de gestion de projet, j’aimerais m’exprimer sur une décision récente qui pourrait avoir une incidence sur des entreprises, des employés et des citoyens canadiens.
Le fait est que les événements survenus avant 2012 et qui ont mené au dépôt d’accusations en vertu des lois fédérales n’auraient jamais dû survenir. Cependant, le fait est que ces événements ont entraîné dans leur sillage des changements fondamentaux sur le plan de la culture, de la gouvernance et de la direction de notre entreprise. L’équipe de direction de SNC-Lavalin est entièrement composée de nouveaux membres et je tiens à présenter mes excuses à tous pour les manquements commis durant cette période. Depuis, nous avons travaillé sans relâche afin d’atteindre l’excellence en matière de gouvernance et d’intégrité, car nous voulons reconquérir la confiance de tous nos employés et parties prenantes, et surtout, de tous les Canadiens.
